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Beneficios de la reducción de la jornada laboral a 40 horas 

En el Senado los grupos parlamentarios iniciaron una discusión sobre la reducción de las horas en la jornada laboral. Esto ha despertado la posibilidad de que se reduzca el horario de trabajo en México a partir de una reforma laboral. La jornada bajaría de 48 a 40 horas semanales

El debate sobre esta iniciativa se llevó a cabo durante la semana del 18 al 22 de septiembre de 2023, en el actual periodo ordinario de sesiones.  El 26 de abril de 2023, la Comisión de Puntos Constitucionales de la Cámara de Diputados aprobó – con 27 votos a favor y 5 abstenciones – el dictamen para modificar la Ley Federal del Trabajo.

 Aunque era una iniciativa que requería atención inmediata, desde aquella fecha no entró a discusión en las sesiones, dejándose de lado por más de cuatro meses, pero el 1 de septiembre fue retomado en el nuevo periodo ordinario de sesiones.

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¿Qué beneficios habrá con la reducción de la jornada laboral en México?

  • Mayor productividad: Los empleados que se encuentran descansados y motivados para trabajar, presentan mayor concentración durante su periodo de trabajo, aumentando la productividad.
  • Mejor retención de talento: Los trabajadores que tienen más tiempo libre suelen estar más satisfechos con su trabajo, lo que se traduce en una menor rotación de personal.
  • Mejor imagen corporativa: Las empresas que ofrecen flexibilidad laboral suelen ser percibidas como más atractivas por los trabajadores.
  • Reducción del estrés: Menos horas de trabajo está asociado a efectos positivos en la salud mental. Los trabajadores que tienen largas jornadas laborales y plazos ajustados manifiestan mayores problemas de salud relacionados al estrés.

Países que laboran más y menos horas 

De los países que integran la OCDE, estos son los que trabajan más horas al año: 

  • México: 2 mil 124
  • Costa Rica: 1 mil 913 
  • Corea del Sur: 1 mil 908 
  • Rusia: 1 mil 874 
  • Croacia: 1 mil 834 

Los países que trabajan menos horas son: 

  • Alemania: 1 mil 332 
  • Dinamarca: 1 mil 346 
  • Reino Unido: 1 mil 367 
  • Noruega: 1 mil 369 
  • Países Bajos: 1 mil 399 
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